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村田製作所の新入社員研修

投稿者:カピバラ - この制度の評価: Good×0

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概要

入社1年目から3年目までを新入社員の教育期間と位置付け、段階に応じた研修を用意しています。
入社時集合研修では約10日間にわたりムラタの経営理念、事業や制度、社会人としてのビジネススキル・マナーを習得します。

メリット

□新人の早期戦力化

□体系的な学習による効率的な教育の実現

デメリット

未記入

コスト
コストかからず
必要期間
今すぐ始められる

導入企業

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