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日本フイルコンの通信教育

投稿者:トロツキー - この制度の評価: Good×1

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概要

まず入社1年目には社会人として必要な知識を通信教育で学びます。また、社内資格に応じて、通信教育を受講してもらいます。会社が指定するもの以外に、自己啓発として本人の希望で受講することも可能です。100種類近い講座の中から自由に選ぶことができ、会社からの補助もあります。

メリット

□社員のモチベーションアップ

□社員のチャレンジ精神の醸成

デメリット

未記入

コスト
0~10万円程度
必要期間
1ヶ月程度かかる

導入企業

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