04月22日現在

0968社

3827種類の制度が検索可能

大豊工業の技術導入教育

投稿者:ネスカフェ - この制度の評価: Good×0

この制度は参考になりましたか?
コメントをする

概要

技術部門の人材について特別に新人教育を通じて実施。
1人前の技術者になれるように、年間を通して教育します。

メリット

□新人の早期戦力化

□体系的な学習によるモチベーション向上

□新人特有の不安の払拭、メンタルケア

デメリット

未記入

コスト
0~10万円程度
必要期間
1ヶ月程度かかる

導入企業

コメントをする 修正する

コメント

コメントはまだありません

コメントを書く

名前
本文