住友電装のグローバル人材開発研修
投稿者：虚心 - この制度の評価：
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概要
グローバルに活躍できる人材育成のため、当社の人事制度と合わせて、語学や異文化、安全などの教育にも力を入れています。
メリット
□社員のスキルアップ
□組織力の向上
デメリット
未記入
- コスト
-
10～100万円程度
- 必要期間
-
1年程度かかる
- インフォメーションクリエーティブの中堅社員向け自律型人材育成プログラム
- パナソニック電工の職群グレード制度
- JFEスチールの若手派遣交流研修
- ロック・フィールドの従業員レストラン
- 栃木富士産業の技能教育
- エルダー社員制度
- ＣＩＪの入社前研修
- 萬世電機の新入社員研修
- 取締役研修
- ノザワの次世代育成支援行動計画策定
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