ユーネットのマネージメント教育
投稿者：コンソメ - この制度の評価：
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概要
グループ制の導入で経営主体としてのグループを編成し、
各グループで経営を行い、チームの動かし方、
会社の作り方などを身につけていきます
メリット
□社員のスキルアップ
□組織力の向上
□幹部社員の早期育成
デメリット
未記入
- コスト
-
コストかからず
- 必要期間
-
1ヶ月程度かかる
- アタカ大機のＯＪＴ
- ブロンコビリーの早朝勉強会
- 西部電気工業の現場体験学習
- 日本ＣＭＫの国家資格取得推進
- 東光の階層別研修
- 北興化学工業の工場研修
- デンソーの導入研修
- ヤマザキの日本パン技術研修
- フタバ産業の2･3年目研修
- アロン化成の中堅社員研修
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